sábado, 3 de noviembre de 2012

DISCRIMINACION...

La discriminación es una forma de violencia pasiva; convirtiéndose, a veces, este ataque en una agresión física. Quienes discriminan designan un trato diferencial o inferior en cuanto a los derechos y las consideraciones sociales de las personas, organizaciones y estados. Hacen esta diferencia ya sea por el color de piel, etnia, sexo, edad, cultura, religión o ideología.
Los individuos que discriminan tienen una visión distorsionada de la esencia del hombre y se atribuyen a sí mismos características o virtudes que los ubican un escalón más arriba que ciertos grupos. Desde esa "altura" pueden juzgar al resto de los individuos por cualidades que no hacen a la esencia de estos. Muchas veces este rechazo se manifiesta con miradas odiosas o con la falta de aceptación en lugares públicos, trabajos o escuelas, acciones que afectan a la persona rechazada.
Quienes son los afectados..!!
Los afectados en la mayoría de los casos son los individuos pertenecientes a las denominadas minorías. Estas minorías son pequeños grupos dentro de una sociedad. Hay veces que estos grupos no son pequeños pero aún así son rechazados.
Hay muchos ámbitos donde las personas pueden ser rechazas. También aquellos que optan discriminar encuentran muchas razones para hacerlo. Para exponerlo de la manera más clara hicimos la siguiente división:
Tipos de discriminación..!!
Discriminación social:
Las personas discapacitadas son unas de las más afectadas e
n nuestro país. Para ellos es difícil: conseguir trabajo, obtener una óptima asistencia médica para su problema, lograr conseguir instituciones educativas acorde a sus necesidades y recursos (el estado no brinda el respaldo adecuado). Para aquellos que tienen una discapacidad física y utilizan para trasladarse sillas de ruedas o bastones les es imposible circular por la vía pública sin hacer malabares. En Argentina existen leyes que aseguran los derechos de aquellos que tengan algún problema psíco-motriz pero no establece los medios o métodos para que esta igualdad se cumpla.
Discriminación laboral:
En la actualidad, la crisis económica que genera un índice del 14% de desocupados produce inestabilidad en el plano laboral. Los empleadores, al existir una gran demanda, se toman ciertas licencias. Aquellos que superan los 40 años son viejos, las mujeres reciben menores sueldos, los jóvenes sino tienen experiencia no son tomados. Para bajar los costos emplean obreros en negro casi esclavizados.
Discriminación sexual:
Entre hombres y mujeres ha existido una puja, desde que el mundo es mundo. Hasta nuestra época siguen haciéndose diferencia entre los géneros. Esta lucha se convirtió en bandera de dos ideologías: el machismo y el feminismo, relativamente nuevo. Nuestro país en esta materia lleva años de retraso y aún hoy a quienes creen que un sexo "debe" dominar al más débil.
Discriminación racial:
Muchas veces quienes discriminan lo hacen por el color de la piel. Las personas de color, los aborígenes o nativos, los extranjeros de diferente etnia son el blanco de los ataques. Los negros son una de las razas más castigadas, desde los períodos coloniales, fueron víctimas de la esclavitud. Los nativos americanos tras la conquista de los viajeros del Viejo continente fueron tratados como animales y hubo civilizaciones que fueron totalmente exterminadas por la falta de comprensión de los "civilizados" europeos. En la actualidad, las minorías raciales son rechazadas y experimentan, en ocasiones, agresiones físicas.
Discriminación religiosa:
La falta de comprensión por las costumbres de nuestros semejantes es la razón del rechazo a aquellos que practican otra religión o credo. Para muchos es difícil comprender que alguien tenga una creencia distinta. Así, los judíos, los hindúes, los budistas o los gitanos son rechazados. La intolerancia muestra una inmadurez de pensamiento y entendimiento. La Argentina vio como este odio se convertía en bombas que destruían dos instituciones de la comunidad judía. La Argentina vio estallarel odio en sus propias manos.
Discriminación ideológica:
Al igual que la discriminación religiosa, este rechazo es causado desde la incomprensión hacia los ideales de otras personas. Rechazar por las ideas puede ser uno de los más grandes atentados. Te pueden quitar todo, torturarte, robarte las ganas de gritar pero jamás deben despojarte de tus ganas por pensar, crear, soñar.

                            
La raza humana puede ser comparada con una paleta de colores. Todos diferentes, cada uno con una cualidad especial, algo que lo hace bello. Algún que otro parecido pero, al final, distintos. Ninguno igual pero todos con la misma categoría: colores.
Los hombres somos iguales a los colores, todos distintos pero todos, al fin y al cabo: humanos.
Existen millones de opiniones, tantas como habitantes hay en la tierra. Una manera de no discriminar es escuchar y tratar de entender los pensamientos de nuestros semejantes. Escuchar y respetar, son las claves para no rechazar.

6 comentarios:

  1. No creo que la discriminacion termine algun dia, pues el que se cree mas fuerte es el que siempre quiere tener poder sobre los demas, esa es una forma de discriminar porque no se dan cuenta que todos estamos al mismo nivel y todos somos iguales y no creo que esto termine nunca.

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  2. yo fui persona discriminada por ser homosexual, en la escuela me hacian a un lado para muchos eventos porque decian que no podia. mi familia se avergonzaba y eso me mantuvo alejado de muchas cosas importantes.

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    1. muy cierto muchísimas gracias por tu comentario espero y te aya gustado

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  3. no deberia de existir la discriminacion pero lamentablemente los faltos de neuronas aun sienten que valen o son mas que otros

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  4. Tal vez como dice un lector anterior, esto no termine debido a la falta de información que tiene la gente o en si el querer hacer daño a las personas ya que los puede hacer sentir mal aun así este mal.

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  5. me gusto la imagen de los diferentes motivos por el cual las personas son discriminadas. este tema esta muy suave. aunque sea malo y sea tan común.

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